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Les exigences découlant du droit
de l’Union en matière de politique
de rémunération des gestionnaires d’investissements peuvent s’appliquer au versement de dividendes

Créé le

07.10.2022

La rémunération versée à des collaborateurs-actionnaires d’une société de gestion d’OPC sous forme de dividendes
ne doit pas faciliter le contournement des exigences découlant du droit de l’Union en matière de politique de rémunération des gestionnaires d’investissements.

Saisie par la Cour suprême de Hongrie d’une question préjudicielle portant sur l’applicabilité des exigences des directives OPCVM et AIFM relatives aux politiques et aux pratiques de rémunération des gestionnaires d’investissements, telles que transposées en droit hongrois, aux dividendes payés à des collaborateurs actionnaires, la CJUE juge dans un arrêt du 1er août 2022 qu’un paiement de dividendes peut relever des dispositions des directives OPCVM et AIFM relatives aux politiques et aux pratiques de rémunération, bien que les dividendes ne soient pas versés en contrepartie de services rendus ...

À retrouver dans la revue
Banque et Droit Nº205