Le périmètre d’application se précise

Qui sont les « preneurs de risque » d’une banque ? C’est à cette question que doit répondre l’Autorité bancaire européenne, avant que la CRD 4 n’entre en application. Elle vient de publier une consultation sur le sujet, dans laquelle elle propose une définition harmonisée, basée sur des critères observables. Elle espère ainsi réduire l’hétérogénéité des pratiques. Seraient ainsi soumis aux limitations de bonus les salariés qui gagneraient plus de 500 000 euros par an, ou qui seraient parmi les 0,3 % collaborateurs les mieux payés, ou dont le variable dépasserait 75 000 euros et 75 % du fixe, ou qui gagneraient plus qu’un autre risk taker. Des critères plus qualitatifs sont aussi prévus.